terça-feira, 29 de abril de 2014

Lucro do Itaú cresce 27% no primeiro trimestre de 2014, para R$ 4,4 bilhões

Crescimento é sobre os R$ 3,472 bilhões do 1º trimestre de 2013. Sobre o quarto trimestre de 2013, contudo, houve queda de 4,9%.

Do G1, em São Paulo

Inadimplência dos clientes superior a 90 dias caiu ao menor nível histórico desde a fusão entre Itaú e Unibanco, em 2008, para 3,5% da carteira

O banco Itaú Unibanco registrou lucro líquido contábil de R$ 4,419 bilhões no primeiro trimestre deste ano, informou nesta terça-feira (29) a instituição financeira.

Foi registrado crescimento de 27,3% sobre os R$ 3,472 bilhões do primeiro trimestre de 2013, mas queda de 4,9% na comparação com o resultado de R$ 4,646 bilhões do último trimestre de 2013.

O lucro no primeiro trimestre deste ano é recorde para o período levando em conta o resultado dos bancos brasileiros, informou a Economatica. Antes desse resultado, o maior lucro líquido registrado por um banco era do próprio Itaú, de R$ 3,530 bilhões, no primeiro trimestre de 2011. O Itaú está também na terceira posição do ranking, com o resultado do primeiro trimestre do ano passado.
De acordo com o banco, o lucro líquido recorrente foi de R$ 4,529 bilhões no primeiro trimestre de 2014. Nesse caso, o crescimento é de 29% em relação ao primeiro trimestre de 2013 e redução de 3,2% em relação ao trimestre anterior.

"Essa ligeira redução do resultado no primeiro trimestre de 2014, em relação ao trimestre  anterior, deve-se, principalmente, à redução das receitas de recuperação de créditos baixados como prejuízo (que costumam ser sazonalmente menores nesse trimestre) e à redução da margem financeira com o mercado, parcialmente compensados por despesas não decorrentes de juros (3,4% menores no período). Também contribuíram para a redução do resultado, em menor proporção, a queda de 0,8% na margem financeira com clientes e o aumento de 1,4% nas despesas de provisão para devedores duvidosos (PDD), parcialmente compensadas pelo crescimento das receitas de serviços", diz o bando, em nota.

Carteira de crédito
De acordo com o banco, sua carteira de crédito total - quanto o banco tem disponível para empréstimo (incluindo operações de avais, fianças e títulos privados) -, alcançou o saldo de R$ 508.246 milhões ao final do primeiro trimestre, queda de 0,3% em relação ao quarto trimestre de 2013 e crescimento de 11,4% em relação ao mesmo período do ano anterior.
Desconsiderandose o efeito da variação cambial, o crescimento da carteira de crédito teria sido de 0,8% no trimestre e de 10,3% em relação ao mesmo período do ano anterior, diz.

No segmento de pessoas físicas, destacaram-se os crescimentos nas carteiras de crédito de menor risco: consignado, com evoluções de 9,2% no trimestre e 51,6% no período de 12 meses, e imobiliário, com evoluções de 4,2% e 31,7%, respectivamente.

O segmento de pessoas jurídicas, excluindo títulos privados, apresentou redução de 0,2% no trimestre e crescimento de 9,8% no período de 12 meses. A carteira de grandes empresas cresceu 0,6% em relação ao trimestre anterior e 16,9% nos últimos 12 meses, enquanto a carteira de micro, pequenas e médias empresas teve queda de 1,9% no primeiro trimestre de 2014 e de 3,6% em relação ao primeiro trimestre de 2013.

Inadimplência
O índice que mede a inadimplência dos clientes superior a 90 dias, por sua vez, apresentou redução de 0,2 ponto percentual em relação ao trimestre anterior e de 1 ponto percentual em
relação a março de 2013, o menor nível histórico desde a fusão entre Itaú e Unibanco em novembro de 2008, atingindo 3,5% da carteira no período, diz o comunicado.



Federação dos Bancários de SP e MS
29/04/2014

Lucro do Santander cai 14,9% no 1º trimestre de 2014, a R$ 518,4 milhões

Queda é sobre os R$ 609,3 milhões no mesmo período de 2013. Crescimento foi de 5,8% na carteira de crédito bruta, para R$ 224 milhões.

Do G1, em São Paulo

O banco Santander Brasil apresentou, no primeiro trimestre deste ano, lucro líquido contábil de R$ 518,4 milhões, queda de 14,9% sobre o resultado de R$ 609,3 milhões registrados no mesmo período de 2013, de acordo com balanço divulgado nesta terça-feira (29).

A instituição financeira disse que, excluindo o impacto da despesa com amortização de ágio de R$ 909,2 milhões para ambos os períodos, o lucro líquido consolidado é de R$ 1,427 bilhão em março de 2014 e R$ 1,518 bilhão em março de 2013.

O banco encerrou o primeiro trimestre de 2014 com crescimento de 5,8% na carteira de crédito (bruta) comparado a março de 2013, totalizando R$ 224 milhões. Levando em conta o resultado líquido (que inclui a provisão para créditos de liquidação duvidosa), o crescimento é de 6,4% sobre o mesmo período do ano passado, para R$ 208,9 milhões. A carteira de crédito é o quanto o banco tem disponível para empréstimo.

O índice de inadimplência dos clientes superior a 90 dias atingiu 3,8% do total da carteira de crédito, mostrando redução de 2 pontos percentuais em 12 meses e aumento de 0,1 ponto quando comparado a dezembro de 2013.


Lucro líquido do Santander Espanha sobe 8,1% no 1ºtri

29/04/2014 - Estadão Conteúdo

O Santander da Espanha anunciou há pouco que o seu lucro líquido avançou 8,1%, para 1,303 bilhão de euros no primeiro trimestre de 2014, em comparação ao 1,205 bilhão de euros verificados no mesmo período do ano passado. Este foi o lucro líquido mais expressivo dos últimos oito trimestres.

O resultado ficou ligeiramente acima do esperado pelos analistas consultados pela FactSet, que esperavam ganho de 1,2 bilhão de euros entre janeiro e março deste ano.

Em relação ao quarto trimestre de 2013, quando o lucro líquido atribuído ao grupo havia sido de 1,060 bilhão de euros, o aumento foi de 22,9%.

O lucro operacional líquido da instituição espanhola subiu 6,2% na comparação trimestral, passando de 4,968 bilhões de euros no quarto trimestre para 5,277 bilhões de euros entre janeiro e março de 2014. Frente ao mesmo período de 2013, quando o Santander da Espanha havia registrado lucro operacional líquido de 5,655 bilhões de euros, houve queda de 6,7%.

A taxa de inadimplência, referente aos credor de empréstimos com atraso de mais de 90 dias, caiu para 5,52% no primeiro trimestre deste ano, frente a taxa de 5,64% entre outubro e dezembro do ano passado. Nos últimos dias, outros bancos espanhóis, como o Caixabank, o Sabadell e o Bankia, também relataram Meno nível de inadimplência no primeiro trimestre deste ano em comparação com o trimestre imediatamente anterior.

A instituição financeira ainda sinalizou que pretende comprar ações na unidade brasileira que ainda não pertençam ao Santander da Espanha. Com informações da Dow Jones Newswires.




Federação dos Bancários de SP e MS

segunda-feira, 28 de abril de 2014

ANIVERSARIANTES DO MÊS DE MAIO DE 2014

O Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários de Pres. Venceslau e Região, através de sua Diretoria parabeniza a todos por esta data festiva.                             

Dia
Associado
Agência do
Cidade
02
Ana Cristina Carvalho Paz
Banco Santander
Teodoro Sampaio
03
Fernanda Alves Barreto
Banco Bradesco
Presidente Venceslau
04
Arlene Maria S. Bonifácio Fuzinelli
Banco Santander
Presidente Venceslau
05
Carlos Eduardo S. Figueiredo
Banco do Brasil – Av. Pres. Vargas, 8-11
Presidente Epitácio
11
Fernando Prudêncio da Silva
HSBC Bank Brasil
Presidente Epitácio
11
Luis Roberto Lopes Oliveira
Apos. Banco Santander
Presidente Venceslau
12
Priscila Ribeiro Seco Medeiros
Banco Itaú Unibanco
Presidente Epitácio
15
Helena Roseli K. Katayama
Caixa Econômica Federal
Presidente Venceslau
17
Marco Antonio Dugaich
Banco do Brasil – Praça Ataliba Leonel, 146
Santo Anastácio
17
Anderson Bernardino de Souza
Banco do Brasil – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
18
Elen Vanessa Rosa da Silva
HSBC Bank Brasil
Presidente Epitácio
19
Andrea Ataides Silva Rafacho
Banco Santander
Presidente Venceslau
21
Josy Alves do Nascimento Gamba
Banco Santander
Teodoro Sampaio
21
Sandro de Almeida
Banco Santander
Primavera
23
Silvania Aparecida S.Chaves
Banco do Brasil
Marabá Paulista
23
Elida Batista Câmara
Banco do Brasil – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
24
Edson Aparecido Caldeira
Banco do Brasil  - Av. Pres. Vargas, 8-11
Presidente Epitácio
25
Fernanda Cabognin Banedecte
Caixa Econômica Federal
Presidente Epitácio
25
Alice Hideko Watanabe
Banco Santander
Presidente Venceslau
29
Alisson Oliveira Santos
Banco Santander
Teodoro Sampaio
30
Rafael Akira Kaimoti Kaneki
Banco Itaú Unibanco – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
31
Mauricio Neves Ribeiro
Apos. -  Banco do Brasil
Presidente Venceslau

 OBS: Os associados aniversariantes deste mês, que não constaram nesta relação, favor atualizar o cadastro junto a este Sindicato, pelo fone: 018-3271-3600, fax: 018-3271-5950 ou e-mail: seebpv@terra,com.br

ACESSE O BLOG DO SINDICATO: seebpv.blogspot.com

ANIVERSARIANTES DO MÊS DE MAIO DE 2014

O Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários de Pres. Venceslau e Região, através de sua Diretoria parabeniza a todos por esta data festiva.                             

Dia
Associado
Agência do
Cidade
02
Ana Cristina Carvalho Paz
Banco Santander
Teodoro Sampaio
03
Fernanda Alves Barreto
Banco Bradesco
Presidente Venceslau
04
Arlene Maria S. Bonifácio Fuzinelli
Banco Santander
Presidente Venceslau
05
Carlos Eduardo S. Figueiredo
Banco do Brasil – Av. Pres. Vargas, 8-11
Presidente Epitácio
11
Fernando Prudêncio da Silva
HSBC Bank Brasil
Presidente Epitácio
11
Luis Roberto Lopes Oliveira
Apos. Banco Santander
Presidente Venceslau
12
Priscila Ribeiro Seco Medeiros
Banco Itaú Unibanco
Presidente Epitácio
15
Helena Roseli K. Katayama
Caixa Econômica Federal
Presidente Venceslau
17
Marco Antonio Dugaich
Banco do Brasil – Praça Ataliba Leonel, 146
Santo Anastácio
17
Anderson Bernardino de Souza
Banco do Brasil – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
18
Elen Vanessa Rosa da Silva
HSBC Bank Brasil
Presidente Epitácio
19
Andrea Ataides Silva Rafacho
Banco Santander
Presidente Venceslau
21
Josy Alves do Nascimento Gamba
Banco Santander
Teodoro Sampaio
21
Sandro de Almeida
Banco Santander
Primavera
23
Silvania Aparecida S.Chaves
Banco do Brasil
Marabá Paulista
23
Elida Batista Câmara
Banco do Brasil – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
24
Edson Aparecido Caldeira
Banco do Brasil  - Av. Pres. Vargas, 8-11
Presidente Epitácio
25
Fernanda Cabognin Banedecte
Caixa Econômica Federal
Presidente Epitácio
25
Alice Hideko Watanabe
Banco Santander
Presidente Venceslau
29
Alisson Oliveira Santos
Banco Santander
Teodoro Sampaio
30
Rafael Akira Kaimoti Kaneki
Banco Itaú Unibanco – Princesa Isabel
Presidente Venceslau
31
Mauricio Neves Ribeiro
Apos. -  Banco do Brasil
Presidente Venceslau

 OBS: Os associados aniversariantes deste mês, que não constaram nesta relação, favor atualizar o cadastro junto a este Sindicato, pelo fone: 018-3271-3600, fax: 018-3271-5950 ou e-mail: seebpv@terra,com.br

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sexta-feira, 25 de abril de 2014

Santander vai trocar cartões de auxílio refeição e alimentação em maio


  



O Santander vai trocar os cartões do auxílio alimentação e refeição da Visa Vale. Durante o mês de maio, cada funcionário receberá novos cartões no seu endereço residencial cadastrado no Portal RH. Os dois auxílios são conquistas dos bancários, garantidas na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), válida para trabalhadores de bancos públicos e privados de todo o país.

Os cartões atuais, com vencimento em maio de 2014, poderão ser utilizados até o dia 31 de maio, data limite para recebimento dos novos cartões, conforme o comunicado do banco. A entrega dos novos cartões será feita somente mediante a presença de um responsável, maior de idade.

O desbloqueio dos novos cartões deve ser realizado através da Central de Atendimento Visa Vale pelo telefone (11) 4004-7733, disponível 24h por dia, todos os dias. As senhas permanecem as mesmas e os saldos serão transferidos automaticamente para os novos cartões. 

Para evitar transtornos, o funcionário deve manter o seu endereço atualizado no Portal RH, acessando Intranet > As Pessoas > Portal RH > Atualize seus dados.

Acesso externo ao Portal RH está fora do ar

Há vários dias, o acesso externo ao Portal de RH do Santander está indisponível. O problema já foi comunicado pela Contraf-CUT aos representantes do banco, mas até agora o acesso segue fora do ar e nenhuma resposta foi dada. O acesso vinha sendo feito através dowww.santanderportalrh.com.br/santanderexterno 

Esse acesso foi uma das conquistas das entidades sindicais em negociações no Comitê de Relações Trabalhistas (CRT), favorecendo os funcionários que não estão em atividade no banco, como os afastados por licença-maternidade, auxílio-doença e dirigentes sindicais, a fim de que obtenham informações do banco, embora ainda limitadas.

"Esperamos que o banco regularize esse acesso dentro da maior brevidade possível, restabelecendo essa importante ferramenta de comunicação para vários funcionários do banco", afirma o secretário de imprensa da Contraf-CUT, Ademir Wiederkehr. 


Fonte: Contraf-CUT

Bancos eliminam 1.849 empregos no 1º trimestre e rotatividade continua


  




O sistema financeiro fechou 1.849 postos de trabalho no primeiro trimestre de 2014. Enquanto bancos privados lideraram os cortes, a Caixa Econômica Federal abriu 1.132 vagas no mesmo período, o que impactou positivamente o resultado do setor. A redução de empregos nos bancos anda na contramão da economia brasileira, que gerou 344.984 novos postos de trabalho nos três primeiros meses do ano.

Os dados constam na Pesquisa de Emprego Bancário (PEB) divulgada nesta quinta-feira (24) pela Contraf-CUT, que faz o estudo em parceria com o Dieese, com base nos números do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).

> Clique aqui para conferir tabelas e gráficos da pesquisa.

Conforme o estudo, além do corte de empregos, a rotatividade permaneceu muito alta no primeiro trimestre do ano. Os bancos brasileiros contrataram 8.266 funcionários e desligaram 10.115.

Um total de 13 estados apresentaram saldos negativos de emprego. Os maiores cortes ocorreram em São Paulo, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Minas Gerais, com 967, 276, 260 e 186 vagas, respectivamente. O estado que exibiu o maior saldo positivo foi o Pará, com a criação de 124 postos de trabalho.

"Mesmo auferindo lucros bilionários, os bancos brasileiros, especialmente os privados, continuaram eliminando postos de trabalho neste início do ano, a exemplo dos últimos meses de 2013, o que não tem justificativa. No ano passado, os seis maiores bancos (BB, Itaú, Bradesco, Caixa Econômica Federal, Santander e HSBC) lucraram R$ 56,7 bilhões", afirma Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT.

Para ele, "banco que não gera emprego anda na contramão da economia do país, prejudica os bancários e não contribui para o crescimento com distribuição de renda".

Rotatividade diminui salários dos bancários

A pesquisa mostra também que o salário médio dos admitidos pelos bancos no primeiro trimestre do ano foi de R$ 3.129,17 contra o salário médio de R$ 5.372,02 dos desligados. Assim, os trabalhadores que entraram no sistema financeiro recebem valor médio equivalente a 58,2% da remuneração dos que saíram.

A rotatividade no sistema financeiro contrasta fortemente com a do conjunto da economia brasileira. A remuneração média dos trabalhadores admitidos no país correspondeu a 93,8% da recebida pelos desligados. Uma grande diferença!

"Os bancos privados seguem praticando rotatividade, um instrumento nocivo usado para reduzir a massa salarial e turbinar ainda mais os lucros", critica o presidente da Contraf-CUT. "Nos últimos dez anos, os bancários conquistaram aumentos reais consecutivos, mas esses ganhos foram corroídos pela rotatividade, reduzindo o crescimento da renda da categoria", denuncia.

Para Cordeiro, "os números da nova pesquisa reforçam a certeza dos bancários de ampliar a luta contra as demissões e pelo fim da rotatividade, por mais contratações e contra o PL 4330 da terceirização, como forma de proteger e ampliar o emprego da categoria e da classe trabalhadora".

Mulheres continuam ganhando menos do que os homens

A pesquisa revela que as mulheres, ainda que representem metade da categoria, continuam sendo discriminadas pelos bancos na sua remuneração, ganhando menos do que os homens não somente na contratação como também no desligamento. 

Enquanto a média dos salários dos homens na admissão foi de R$ 3.507,06 no primeiro trimestre do ano, a remuneração das mulheres ficou em R$ 2.745,20, valor que representa 78,3% da remuneração de contratação dos homens. 

Já a média dos salários dos homens no desligamento foi de R$ 6.174,31, enquanto a remuneração das mulheres foi de R$ 4.500,73. Isso significa que o salário médio das mulheres no desligamento equivale a 72,9% da remuneração dos homens.

"Essa discriminação reforça ainda mais a luta da categoria por igualdade de oportunidades na contratação, na remuneração e na ascensão profissional", destaca Cordeiro.

Maior concentração de renda nos bancos

A pesquisa fortalece ainda a luta dos bancários por distribuição de renda. Enquanto no Brasil, os 10% mais ricos no país, segundo estudo do Dieese com base no Censo de 2010, têm renda média mensal 39 vezes maior que a dos 10% mais pobres, no sistema financeiro a concentração de renda é ainda maior. 

No Itaú, cada membro do Conselho de Administração recebeu, em média, R$ 15,5 milhões em 2013, conforme dados da Comissão de Valores Mobiliários (CVM), o que representa 318,5 vezes o que ganhou o bancário do piso salarial. No Santander, cada conselheiro embolsou, em média, R$ 7,7 milhões no mesmo período, o que significa 158,2 vezes o salário do caixa. E no Bradesco, que pagou, em média, R$ 13 milhões no ano para cada conselheiro, a diferença para o salário do caixa foi de 270 vezes. 

Desta forma, para ganhar a remuneração mensal de um desses executivos, o caixa do Itaú tem que trabalhar 26,5 anos, o caixa do Santander 13 anos e o do Bradesco 22,5 anos.

"Esse profundo abismo que separa os ganhos dos altos executivos e os salários dos bancários atenta contra a justiça social e a dignidade dos trabalhadores, bem como contribui para a vergonhosa posição do Brasil entre os 10 países mais desiguais do planeta", conclui o presidente da Contraf-CUT.


Fonte: Contraf-CUT com Dieese